Zatrudnimy Kierownika Produkcji- atrakcyjne wynagrodzenie OD ZARAZ – Toolip HR Sp. z o.o.

Dla naszego Klienta, niekwestionowanego lidera w swoim sektorze oraz cenionego Pracodawcy poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Kierownik Produkcji
Oferta pracy stałej.
Lokalizacja: Olsztyn

Zatrudnimy Kierownika Produkcji- atrakcyjne wynagrodzenie OD ZARAZ

Obowiązki
zarządzanie personelem produkcyjnym (około 150 osób)
terminowa realizacja zleceń produkcyjnych
zapewnienie przestrzegania zasad BHP i regulaminów obowiązujących w firmie
identyfikacja i zgłaszanie możliwości poprawy w procesach, ergonomii pracy i jakości pracy

Wymagania
wykształcenie techniczne
doświadczenie we wdrażaniu systemów ERP min. 5- letnie
znajomość systemu klasy ERP/ MRP w obszarze planowania produkcji
znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym

Oferujemy
umowę o pracę na pełen etat
atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od posiadanych kwalifikacji
pracę na jedną zmianę w godzinach 7:00- 15:00
możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
pracę pełną wyzwań w dynamicznie rozwijającym się zespole
Zgodnie z obowiązującym prawem Toolip HR nie pobiera opłat od kandydatów za udział w procesach rekrutacyjnych.

Więcej informacji pod numerem: …… .
Bardzo prosimy o dopisanie poniższej klauzuli do CV:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez Toolip HR Sp. z o.o. z siedzibą w Sopocie (81-735) przy ulicy ul. Władysława Łokietka 23a/37. Jestem świadomy/a przysługującego mi prawa do wycofania zgody, jak również faktu, że wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Zgodę mogę odwołać przesyłając informację o wycofaniu zgody na adres : Aplikuj”
Wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne, lecz niezbędne dla wzięcia udziału w procesie rekrutacji. W przypadku braku zgody, zgłoszenie rekrutacyjne nie zostanie uwzględnione w procesie rekrutacji.
Toolip HR (c.8564)

Aplikuj

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez Toolip HR Sp. z o.o. z siedzibą w Sopocie (81-735) przy ulicy ul. Władysława Łokietka 23a/37. Jestem świadomy/a przysługującego mi prawa do wycofania zgody, jak również faktu, że wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Zgodę mogę odwołać przesyłając informację o wycofaniu zgody na adres : Aplikuj
Wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne, lecz niezbędne dla wzięcia udziału w procesie rekrutacji. W przypadku braku zgody, zgłoszenie rekrutacyjne nie zostanie uwzględnione w procesie rekrutacji.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez Toolip HR Sp. z o.o. z siedzibą w Sopocie (81-735) przy ulicy ul. Władysława Łokietka 23a/37. Jestem świadomy/a przysługującego mi prawa do wycofania zgody, jak również faktu, że wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Zgodę mogę odwołać przesyłając informację o wycofaniu zgody na adres : Aplikuj
Wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne. Niewyrażenie zgody nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji, której dotyczy niniejsze zgłoszenie.

Zatrudnimy Kierownika Produkcji- atrakcyjne wynagrodzenie OD ZARAZ – Toolip HR Sp. z o.o.

Dla naszego Klienta, niekwestionowanego lidera w swoim sektorze oraz cenionego Pracodawcy poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Kierownik Produkcji
Oferta pracy stałej.
Lokalizacja: Olsztyn

Zatrudnimy Kierownika Produkcji- atrakcyjne wynagrodzenie OD ZARAZ

Obowiązki
zarządzanie personelem produkcyjnym (około 150 osób)
terminowa realizacja zleceń produkcyjnych
zapewnienie przestrzegania zasad BHP i regulaminów obowiązujących w firmie
identyfikacja i zgłaszanie możliwości poprawy w procesach, ergonomii pracy i jakości pracy

Wymagania
wykształcenie techniczne
doświadczenie we wdrażaniu systemów ERP min. 5- letnie
znajomość systemu klasy ERP/ MRP w obszarze planowania produkcji
znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym

Oferujemy
umowę o pracę na pełen etat
atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od posiadanych kwalifikacji
pracę na jedną zmianę w godzinach 7:00- 15:00
możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
pracę pełną wyzwań w dynamicznie rozwijającym się zespole
Zgodnie z obowiązującym prawem Toolip HR nie pobiera opłat od kandydatów za udział w procesach rekrutacyjnych.

Więcej informacji pod numerem: …… .
Bardzo prosimy o dopisanie poniższej klauzuli do CV:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez Toolip HR Sp. z o.o. z siedzibą w Sopocie (81-735) przy ulicy ul. Władysława Łokietka 23a/37. Jestem świadomy/a przysługującego mi prawa do wycofania zgody, jak również faktu, że wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Zgodę mogę odwołać przesyłając informację o wycofaniu zgody na adres : Aplikuj”
Wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne, lecz niezbędne dla wzięcia udziału w procesie rekrutacji. W przypadku braku zgody, zgłoszenie rekrutacyjne nie zostanie uwzględnione w procesie rekrutacji.
Toolip HR (c.8564)

Aplikuj

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez Toolip HR Sp. z o.o. z siedzibą w Sopocie (81-735) przy ulicy ul. Władysława Łokietka 23a/37. Jestem świadomy/a przysługującego mi prawa do wycofania zgody, jak również faktu, że wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Zgodę mogę odwołać przesyłając informację o wycofaniu zgody na adres : Aplikuj
Wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne, lecz niezbędne dla wzięcia udziału w procesie rekrutacji. W przypadku braku zgody, zgłoszenie rekrutacyjne nie zostanie uwzględnione w procesie rekrutacji.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez Toolip HR Sp. z o.o. z siedzibą w Sopocie (81-735) przy ulicy ul. Władysława Łokietka 23a/37. Jestem świadomy/a przysługującego mi prawa do wycofania zgody, jak również faktu, że wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Zgodę mogę odwołać przesyłając informację o wycofaniu zgody na adres : Aplikuj
Wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne. Niewyrażenie zgody nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji, której dotyczy niniejsze zgłoszenie.

Hr biznes partner

Agencja Zatrudnienia KS Service sp. z o.o. jest ogólnopolską agencją zatrudnienia, certyfikowaną w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 7254. Od wielu lat pomagamy Pracownikom w znalezieniu odpowiedniej dla siebie pracy, a Klientom umożliwiamy pozyskiwanie najlepszych specjalistów na rynek polski i europejski. Nasza agencja posiada belgijskie certyfikaty w regionie Flandrii o numerze VG 2091/U, VG 2091/UC, Brukseli: …… , …… oraz Walonii: W.DISP.1321, co stanowi gwarancję legalności i jakości świadczonych przez nas usług.

Obecnie dla jednego z naszych Klientów, lidera branży produkcji przemysłowej, poszukujemy osoby do pracy na stanowisku:

Nasi pracownicy to nasz najcenniejszy kapitał! Codziennie dbamy o ich rozwój oraz komfort pracy zarówno globalnie, jak i lokalnie.

Poszukujemy osoby, która będzie nadawała kierunek naszym działaniom, dlatego jeśli:

posiadasz minimum 4-letnie doświadczenie w pracy na kierowniczym stanowisku w firmie międzynarodowej (warunek konieczny)

możesz wykazać się praktyczną wiedzą z obszaru polityki płacowej i zarządzania płacami

biegle posługujesz się językiem angielskim w mowie i piśmie (dodatkowym atutem będzie znajomość j. rosyjskiego)

znasz specyfikę rynków i wynagrodzeń w krajach Europy Środkowo-Wschodniej (mile widziane)

…to jesteś Kandydatem, którego szukamy!

Twoje przyszłe wyzwania to:

współpraca z kadrą kierowniczą w zakresie strategii i kierunków rozwoju organizacji

współdziałanie z zespołem HR i menedżerami w tworzeniu polityki personalnej i działań z obszaru HR

realizacja projektów z obszaru HR na poziomie korporacyjnym i lokalnym

przygotowywanie raportów oraz analiz z obszaru HR

realizacja powierzonych zadań w zgodzie ze standardami jakości, oczekiwaniami klientów oraz przepisami prawnymi, lokalnymi i korporacyjnymi

Decydując się na pracę z nami, zyskujesz:

stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

konkurencyjne warunki wynagrodzenia (wynagrodzenie zasadnicze + system premiowy)

bogaty koszyk profitów, w tym kartę sportową, wczasy pod gruszą, dofinansowania z ZFŚS

pracę od poniedziałku do piątku – weekendy są dla Ciebie i rodziny

elastyczne godziny rozpoczynania i kończenia pracy

interesującą i samodzielną pracę pełną wyzwań

możliwość rozwoju i doskonalenia zawodowego w międzynarodowym środowisku

Nie czekaj dłużej- APLIKUJ! Obierz z nami kurs na rozwój!

HR Administrator z językiem obcym

HR Administrator z językiem obcym
Numer referencyjny: HRA/049/AKO

Od Kandydatów oczekujemy:
Znajomość języka obcego (niemiecki, hiszpański,francuski, rosyjski) – poziom B2/C1 oraz bardzo dobra znajomość języka angielskiego B2/C1
Wykształcenie kierunkowe lub doświadczenie na podobnym stanowisku
Wysoka dbałość o szczegóły w wykonywaniu zadań i terminowość
Znajomość pakietu MS Office
Bardzo dobra organizacja czasu pracy

Co będzie nałeżało do Twoich zadań:
Zarządzanie administracją kadrową Pracowników
Przygotowanie dokumentów zatrudnieniowych
Zarządzanie benefitami i flotą samochodową
Współpraca z innymi działami zarówno w firmie, jak również po stronie Klienta

Oferta:
Praca w międzynarodowej organizacji w centrum miasta
Umowa o pracę tymczasową z opcją przejścia na umowę o pracę podpisywaną bezpośrednio z klientem
Atrakcyjne wynagrodzenie zależne od doświadczenia – …… zł brutto
Szkolenia wewnętrzne oraz możliwość rozwoju
Pakiet socjalny (Multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, kupony rabatowe)

Specjalista ds. wprowadzania danych z językiem obcym ( BG / HR / RO)

«TB Żywe Oferty Pracy» publikuje ofertę w imieniu portalu rekrutacyjnego
Homeglobal
Po kliknięciu „Aplikuj” złożą Państwo aplikację bezpośrednio w portalu Homeglobal. Zapraszamy!
Specjalista ds. wprowadzania danych z językiem obcym ( BG / HR / RO)

Do Twoich obowiązków będzie należało:
Odsłuchy zamówień głosowych (w języku bułgarskim / chorwackim / rumuńskim),
Wprowadzanie zamówień głosowych do bazy danych,
Weryfikacja poprawności danych.

Szukamy osoby:
Biegle posługującej się językiem chorwackim / rumuńskim / bułgarskim +
j.polskim w stopniu komunikatywnym
Ze znajomością obsługi komputera i pakietu MS Office,
Kreatywnej, nie bojącej się wyzwań,
Samodzielnej w działaniu,
Dostępnej do współpracy w pełnym wymiarze godzin,

Co zyskujesz, dzięki współpracy z serwisem homeglobal.com?
Podstawa godzinowa plus premia od każdego wprowadzonego zamówienia ,
Pakiety sportowe / medyczne,
Elastyczne godziny pracy, które można dopasować do swoich zajęć i obowiązków,
Świeże owoce w każdy wtorek i tzw. piątki z colą,
Mozliwość realizowania swoich swoich pomysłów i rozwoju w międzynarodowym środowisku,

Świetnie wyposażoną kuchnię: kawę i herbatę w nieograniczonej ilości,
Nowoczesne biuro w samym centrum Warszawy.

Aplikuj

Asystent/ka w dziale HR

Mamy dla Ciebie pracę na stanowisku asystenta w dziale HR. Jeśli lubisz pracę administracyjną, a kontakt z
ludźmi i dobra atmosfera w pracy jest tym co cenisz najbardziej – ta oferta jest dla Ciebie!

Asystent/ka działu HR

Będziesz odpowiedzialny za:
– ogólną administrację personalną
– przygotowywanie, kompletowanie dokumentów
– opracowywanie korespondencji

W zamian proponujemy:
– umowę o pracę
– atrakcyjne wynagrodzenie
– pakiet benefitów
– możliwość rozwoju w dynamicznym środowisku

Aplikuj jeśli:
– masz wykształcenie wyższe w zakresie HR
– możesz pochwalić się pierwszym doświadczeniem w obszarze HR lub administracji
– pakiet MS Office masz w małym paluszku
– swobodnie komunikujesz się w języku angielskim lub niemieckim
– jesteś mistrzem kierownicy z prawem jazdy kat. B

Zainteresowany/a? Wyślij swoją aplikację klikając w link:
https://aplikuj.hrlink.pl/aplikacja/Asystent-ka-dzialu-HR/ …… ab9-2626.html

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.1997 r.
(Dz. U. nr 133, poz. 883) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przeprowadzenia
procesu rekrutacji

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

LSJ HR Group, licencja nr 4440
ul. Celna 1, 70-644 Szczecin

Starszy specjalista ds. administracji HR z językiem niemieckim

Starszy specjalista ds. administracji HR z językiem niemieckim
7-12-52266

Naszym Klientem jest centrum biznesowe, które realizuje prestiżowe projekty w obszarze finansów, księgowości oraz outsourcingu usług HR. W związku z rozwojem struktur, poszukujemy osób na stanowisko:

Starszy specjalista ds. administracji HR z językiem niemieckim

Miejsce pracy: Katowice

Zakres obowiązków:
– udział w procesie przeniesienia wiedzy do oddziału w Katowicach,
– odbieranie połączeń przychodzących w kontekście rozwiązywania kwestii w obszarze twardego HR,
– rozwiązywanie problemów dotyczących kadr (stany urlopowe, przedłużenia umow, aneksy do umów),
– odpowiadanie za pośrednictem czatu oraz korespondecji mailowej na zapytania dotyczace procedur HR,
– współpraca i wsparcie zespołu w codziennych obowiązkach,
– aktualizacja baz danych oraz dokumentacji pracowniczej.

Wymagania:
– bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (min. B2),
– dobra znajomość języka angielskiego (min. B1),
– min. 2-letnie doświadczenie w administracji HR lub obsłudze klienta,
– wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne
– gotowość do pracy od poniedziałku do piątku w systemie zmianowym w godzinach 7-19,
– gotowość do 2-3 tygodniowego wyjazdu służbowego w celu przeprowadzenia procesu przeniesienia wiedzy.

Oferujemy:
– możliwość budowania ścieżki kariery w oparciu o wypracowane standardy,
– atrakcyjne warunki zatrudnienia wraz z bogatym pakietem socjalnym- stabilne zatrudnienie w firmie wiodącej w swojej branży,
– praca w międzynarodowym środowisku pozwalającym na codzienną komunikację w językach obcych.

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku Aplikuj teraz i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 812.

Więcej podobnych ofert pracy na http://www.grafton.pl/pl/job-search?disciplines=hr-prawo-administracja

Aplikuj

Specjalista ds. Rozwoju Sprzedaży Usług HR – Rynek Niemcy

Lokalizacja: Warszawa, Mazowieckie

Zakres obowiązków: sprzedaż usług leasingu pracowniczego oraz usług rekrutacji i selekcji
inicjowanie działań podnoszących efektywność sprzedaży, analiza rynku i konkurencji
pozyskiwanie i utrzymywanie długofalowych relacji z Klientami
reprezentowanie Agencji na rynku niemieckim i budowanie wizerunku profesjonalnej i rozpoznawalnej marki

Oferujemy: wynagrodzenie podstawowe + atrakcyjne prowizje sprzedażowe
zdobycie wyjątkowego i cennego doświadczenia na samodzielnym stanowisku
narzędzia niezbędne do pracy (samochód, laptop, telefon komórkowy, CRM)
pakietu benefitów: kartę Multisport, prywatne ubezpieczenie

Wymagania: biegła znajomość języka niemieckiego (w mowie i piśmie)
doświadczenie w sprzedaży B2B (mile widziane w sprzedaży usług)
bardzo dobra organizacja pracy własnej i samodzielność w działaniu
czynne prawo jazdy kat. B oraz praktyka w prowadzeniu samochodu
gotowość do wyjazdów służbowych do Niemiec

Przedstawiciel Handlowy ds. Usług HR

FallWork Sp zo.o. (wpis do rej. nr 6231), to firma współpracująca z najbardziej wymagającymi Klientami, którzy poszukują pracowników o najlepszych kwalifikacjach i kompetencjach jednocześnie starają się dopasować profil kandydata do kultury organizacyjnej własnej firmy.

W związku z aktywnym rozwojem firmy, poszukujemy osoby gotowej pracować z nami na stanowisku:

Przedstawiciel Handlowy ds. Usług HR

Miejsce pracy: Poznań

Opis stanowiska:
-sprzedaż usług rekrutacyjnych HR
– aktywne pozyskiwanie i obsługa Klientów dla agencji pracy tymczasowej
– rozpoznawanie potrzeb Klientów i proponowanie rozwiązań rekrutacyjnych
– przygotowywanie ofert i prezentacji sprzedażowych
– negocjacje warunków współpracy oraz podtrzymywanie relacji z klientami
– współpraca z wewnętrznymi działami organizacji
– odpowiedzialność za realizację wyznaczonych celów sprzedażowych

Wymagania:
– doświadczenie na stanowisku przedstawiciela handlowego
– umiejętność identyfikowania potrzeb klienta i budowania dobrych relacji
– komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu kontaktów
– silna motywacja w osiąganiu postawionych celów, samodzielność i inicjatywa
– minimum wykształcenie średnie
– posiadanie prawa jazdy kat. B. z doświadczeniem prowadzenia pojazdu
– mile widziane doświadczenie w sprzedaży usług rekrutacyjnych dla agencji pracy oraz znajomość branży i rynku HR

Oferujemy:
– umowę o pracę na pełen etat
– duże możliwości rozwoju zawodowego
– atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od wyników
– doskonałą atmosferę pracy
– podstawowe narzędzia do pracy

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pośrednictwem portalu

Prosimy o zamieszczenie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).

Uprzejmie informujemy, iż zastrzegamy sobie prawo kontaktu jedynie z wybranymi osobami.

KONSULTANT DZIAŁU HR Z J. NIEMIECKIM

A&J Partners rozwija się na rynku od ponad 12 lat i jest wiodącą firmą w zapewnianiu pracy opiekunkom i opiekunom osób starszych w Niemczech, a także w pośrednictwie pracy. Firma posiada laur Rekomendowany Pracodawca i tworzona jest przez zespół zaangażowanych oraz pomocnych osób. Kadra pracownicza to m.in. koordynatorzy z językiem niemieckim, rekruterzy opiekunek, a także kadrowe i prawne wsparcie zatrudnianych przez A&J Partners pracowników.

W związku z ciągłym rozwojem firmy poszukujemy do biura w Centrum Bytomia
osoby na stanowisko:
Konsultant działu HR z j. niemieckim
Miejsce: Centrum miasta Bytom
NR OGŁOSZENIA: AJP/ …… /B20

Opis stanowiska / Zakres obowiązków:

– Zadaniem pracownika w dziale rekrutacji/HR jest wstępna selekcja zgłoszeń osób zainteresowanych
podjęciem pracy.
– Przeprowadzanie telefonicznych rozmów rekrutacyjnych i przedstawianie warunków współpracy.
– Wprowadzanie danych i zarządzanie bazą kandydatów chętnych do pracy.
– Informowanie kandydatów o aktualnych ofertach pracy.
– Wsparcie bieżącej pracy działu i dbanie o pozytywny wizerunek firmy.

Wymagania:

– Minimum roczne doświadczenie w obsłudze klienta.
– Komunikatywna znajomość języka niemieckiego.
– Chęć zdobycia doświadczenia w dziale rekrutacji.
– Bardzo dobre umiejętności interpersonalne i chęć pracy w zespole.
– Zaangażowanie i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań.
– Praktyczna znajomość narzędzi MS Office.

Gwarantujemy:

– Atrakcyjne wynagrodzenie i terminowa wypłata.
– Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
– Dofinansowanie do miejsca parkingowego w lokalizacji blisko siedziby firmy.
– Rozwój zawodowy poprzez wykorzystywanie języka niemieckiego w codziennej pracy.
– Elastyczne godziny pracy między 8:00-16:00 / 10:00-18:00, od poniedziałku do piątku.

APLIKOWANIE:

W temacie lub treści wiadomości należy koniecznie wpisać numer ogłoszenia, czyli: AJP/ …… /B20
UWAGA APLIKACJE BEZ TEJ INFORMACJI NIE ZOSTANĄ ROZPATRZONE.
Aplikacje prosimy wysyłać wraz z poniższą klauzulą na adres: [Apply online]
Dziękujemy za każde nadesłane zgłoszenie 🙂

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922).