Zastępca kierownika sklepu spożywczego
Wymagania
– książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych lub gotowość do jej wyrobienia
– doświadczenie w zarządzaniu zespołem
– zaangażowanie w wykonywaną pracę
Oferujemy
– umowę o pracę
– terminowe wypłaty wynagrodzenia
– możliwość rozwoju zawodowego
– prywatną opiekę zdrowotną
– bogaty pakiet socjalny ( wczasy pod gruszą, bony, pożyczki zakładowe)
– miejsce pracy Wrocław ul. Grabiszyńska lub ul. Wietrzna
Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu wyłącznie z wybranymi osobami.
Prosimy o dodanie do swojego ogłoszenia na stanowisko pracy następującego oświadczenia:
Zapoznałam/łem się z Informacją dotyczącą danych osobowych zamieszczoną w ogłoszeniu o pracę. Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Detal Centrum sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu moich danych osobowych, zawartych w mojej ofercie pracy (CV ), dla potrzeb procesu rekrutacji.
Informacje dotyczące danych osobowych
Informujemy, że Detal Centrum sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu, przy ul. Kazimierskiej 15, 51-657 Wrocław, KRS …… , zwana dalej „administratorem danych” będzie przetwarzać Pani/Pana dane osobowe. Może Pani/Pan skontaktować się z administratorem wysyłając pismo na adres: 51-657 Wrocław, ul. Kazimierska 15.
Administrator danych będzie przetwarzać Pani/Pana dane osobowe w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO*, tj. wyrażenia przez Panią/Pana zgody, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana rozszerzonej zgody, także dla potrzeb przyszłych rekrutacji.
Posiada Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Pani/Pana dane będą udostępniane podmiotom, z którymi zawarto umowę powierzenia przetwarzania danych osobowych, w związku z wypełnieniem obowiązków nałożonych przez kodeks pracy, realizacją usług informatyczno-serwisowych, oraz w przypadkach przewidzianych przepisami prawa.
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż czas trwania obecnego postępowania rekrutacyjnego, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych dla potrzeb przyszłych rekrutacji – przez okres nie dłuższy niż 1 rok.
Posiada Pani/Pan prawo do żądania dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do polskiego organu nadzoru, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza obowiązujące przepisy o ochronie danych osobowych.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, niemniej niezbędne do realizacji powyższych celów, a konsekwencją odmowy ich podania jest brak możliwości udziału w rekrutacji.
Pani/Pana dane nie będą wykorzystane do zautomatyzowanego podejmowania decyzji (w tym profilowania).
*Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Aplikuj
Praca - Oferty Pracy 